私の職場にはテキパキ仕事をこなし、残業を最小限に抑えながらも成果を上げる同僚もいれば、ずっと同じPC画面を眺めて仕事をするフリをしてマウスを無駄にクリックしてるだけの同僚もいます。
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明らかな無駄な残業をしている同僚は成果も極端に悪く、全く仕事も抱えていません。

残業代を稼いでいるので目先だけを見ると成果を上げている同僚よりも給料が高くなっている状態💢

しかも自分からあえて遅く帰っているにも関わらず、帰ったら夜の10時だの11時だのと言って疲れている様子をみせます。

正直、イライラするレベル。

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成果が上げられないのであれば、必死になって仕事をして、その結果、残業する事となったならともかく、何もせずに金だけ取る同僚。
しかも疲れきった50代のおっさんでもなく、働き盛りの30代前半の人が…。

あまり人の事をとやかく言う必要もないと言われそうですが…


このような人が周りのモチベーションを下げる要因であるのであれば、世間的にも批判されるべき人物かと思います。

無駄残業をする同僚の特徴を纏め上げ、彼がなぜ成果をあげれない無能なのかを分析し、このような人物の排除と自身への戒めにできればと思います。
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◆無駄残業をする同僚の特徴
①毎日同じ時間に帰宅。
私の勤める会社の仕事はその日、その日で仕事量が異なります。遅くなる時もあれば早く帰れる日もあります。

ただ、無駄残業する人は仕事の有る無し問わず常に同じ時間に帰ります。私の同僚は大抵、最後に退社します。

②優先順位がめちゃくちゃ。
いつもダラダラ仕事をしているので、本当にやらなくてはいけない時に対処できない。
何を優先してやるべきか分かっていない。
だって仕事する為に残業してるのではなく、残業する為に仕事してるのだから^^;

③空気が読めない
周りが残業ばかりする同僚に違和感を感じているにも関わらず、全くそれに気づいていない。
もしかしたら気づいているけど気にならない性格?
仕事で遠回しに注意されても、まるで気付かない。注意されている事に気付いていない。
そりゃ営業なんかできるわけない。

④頻繁にタバコ休憩
仕事もないのに無駄に残業してお金稼ぎをしてる割にタバコにお金を使って、しかも頻繁にタバコ休憩。
帰る間際になっていきなりタバコ休憩に行き、帰る時刻になったのかタバコ休憩から帰ってきた途端にすぐに帰る。
タバコ休憩せずにそのまま帰れよ💢仕事ないなら。

⑤仕事に対して覇気がない
残業代で生活する事しか考えてないので数字への執着心もなく、ダラダラ仕事してるだけ。
自分があとどれだけ数字を積み立てたら予算達成するのか全く把握していない。
何をするのもダラダラ仕事する。もうそんな生き方が染み付いているのだろう。


このような特徴が無駄残業する同僚に見られます。

この特徴が無駄残業する人すべてに当てはまるかは分からないが、本当に生産性のない人間です。


確かに今の日本は年々、給料も減ってきているのに取られる税金や保険料が増えてきており、手取りが減る一方にある
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同じ年収でも年々、手取りは減っていっています。昇給も中々ない時代になっています。

その現状では残業代を取ろうとする同僚の気持ちも分からんでもありません。

でも無駄残業する人はやはり仕事のやり方が悪く生産性が低い。
無駄残業している事もバレバレ。


そんな事をしても目先の残業代は稼げても長い目で見れば収入は増えません。
だって無能だから。

給料収入が減っているのであれば他にも稼ぐ方法はある。
・株式投資(アメリカ株投資がおススメ)
・ポイントサイト駆使
・クレジットカードの還元。
・奥さんが在宅ワーク(クラウドワークスなど)
などなど。

と今は色々と稼ぐ事の出来る場があります。

でも無駄残業の同僚はそんな事も知らないし、こちらから教えても興味なさそう。

そんな奴に残業代が払われると思うとイライラするしモチベーションも下がる。

もっと違うところで努力しろよ。
仕事もしない、知識も得ようとしない。

何か趣味に金使っているわけでも無く、まともに住宅ローンも組めない事から残業してる割に金も持ってない。

こんな人にはなりたくないね。



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